QUY ĐỊNH MỚI THAY ĐỔI TUỔI NGHỈ HƯU ÁP DỤNG TỪ NGÀY 01 -01 - 2021
Tuổi nghỉ hưu của người lao động sẽ thay đổi từ ngày 1-1-2021- Chính phủ vừa ban hành Nghị định135/2020/NĐ-CP quy định về tuổi nghỉ hưu.
Quy định mới cũng có quy định cụ thể về tuổi nghỉ hưu ở tuổi thấp hơn tuổi nghỉ hưu trong điều kiện lao động bình thường của người lao động theo khoản 3 Điều 169 của Bộ luật Lao động.
Cụ thể, người lao động thuộc các trường hợp dưới đây có thể nghỉ hưu ở tuổi thấp hơn nhưng không quá 5 tuổi so với tuổi nghỉ hưu tại thời điểm nghỉ hưu, trừ trường hợp pháp luật có quy định khác;
Nghị định cũng có quy định quy định tuổi nghỉ hưu ở tuổi cao hơn tuổi nghỉ hưu trong điều kiện lao động bình thường của người lao động (theo khoản 4 Điều 169 của Bộ luật Lao động) đối với các trường hợp người lao động có thể nghỉ hưu ở tuổi cao hơn khi thỏa thuận với người sử dụng lao động tiếp tục làm việc sau tuổi nghỉ hưu.
Cụ thể, người lao động thuộc các trường hợp dưới đây có thể nghỉ hưu ở tuổi thấp hơn nhưng không quá 5 tuổi so với tuổi nghỉ hưu tại thời điểm nghỉ hưu, trừ trường hợp pháp luật có quy định khác;
Nghị định cũng có quy định quy định tuổi nghỉ hưu ở tuổi cao hơn tuổi nghỉ hưu trong điều kiện lao động bình thường của người lao động (theo khoản 4 Điều 169 của Bộ luật Lao động) đối với các trường hợp người lao động có thể nghỉ hưu ở tuổi cao hơn khi thỏa thuận với người sử dụng lao động tiếp tục làm việc sau tuổi nghỉ hưu.
Thu Huyền
Các bài viết liên quan
